【柔佛民調】：今年花紅 okay嗎？

2018年1月27日

工作一年，又到了農曆新年前發花紅的日子，在過去一年，大馬經濟不爭氣，許多商家小販都感嘆生意難做，甚至吹起裁員風。

然而，在國人紛紛往新加坡工作覓職之際，《中國報》日前報導，基于受薪階級面對日常開銷上漲問題及為挽留人才，本地企業保持發放至少一個月花紅獎勵，協助員工度過難關。

本地企業也坦言，面對經濟不明朗因素、消費稅及政府徵收外勞重稅課題，盈利嚴重下滑，不得不縮減花紅，但調薪幅度則保持不變，調整幅度介於3%至15%。

至于彼岸新加坡，花紅與加薪也面臨5年來最低。

截至2017年12月，新加坡超過340家有工會公司派發的平均花紅，相當於員工2.4個月的薪資，這包括俗稱“第13個月花紅”的常年工資補貼，但在2013年至2016年間，這些工人的花紅介於2.82個月至2.97個月。

加薪方面，由於對經濟前景仍有保留，設有工會公司給予員工的加薪幅度也是5年來最低，預計只達3.2%。